Coördinator Recruitment

Wil jij met veel vrijheid, verantwoordelijkheid, drive en energie het primaire proces van Freep.nl aansturen? In deze veelzijdige rol als coördinator recruitment, zorg jij voor het recruitmentproces van Freep.nl op rolletjes loopt.

Het primaire proces van Freep bestaat uit het beoordelen van de match tussen opdrachten en kandidaten en het aanbieden van offertes bij de opdrachtgevers. Dit proces wordt uitgevoerd door onze (student) recruiters. Al onze student recruiters werken dagelijks, naast hun studie, 2 uur vanuit huis.

Een greep uit jouw verantwoordelijkheden:

• Student recruiters werven, aannemen, opleiden en aansturen;
• Op orde houden van de capaciteitsplanning;
• Kandidaten en opdrachtgevers telefonisch en per mail ondersteunen;
• Allerlei soorten vragen beantwoorden;
• Het proces dat onze kandidaten doorlopen monitoren en coördineren van A tot Z;
• De kwaliteit van het proces bewaken door in te springen en bij te sturen waar nodig.

Ben jij flexibel en hou jij ervan om altijd iets te doen te hebben, gezamenlijk de klus te klaren en tevens het overzicht te behouden. Pak je snel zaken op en durf je veel vragen te stellen? Dan willen we dat jij ons team komt versterken!

Freep.nl

We zijn flexibel, betrokken, positief en transparant. Freep.nl is een snelgroeiend platform voor zzp'ers die opdrachten willen uitvoeren binnen de overheid. Begonnen als startup, maar inmiddels in een paar jaar tijd doorgegroeid naar een drukbezocht platform. Op ons platform ontsluiten we de inhuur aanvragen van opdrachtgevers en helpen we zzp’ers om deze opdrachten te verkrijgen. Ons platform staat inmiddels stevig in de markt en het is tijd om ons kernteam verder uit te breiden.

Wat ga je doen?

Jij zorgt er in deze rol voor dat onze recruiters hun werk goed kunnen doen, opdrachtgevers en zzp’ers snel en effectief door Freep ondersteund worden. In je communicatie ben je vlot en professioneel, zowel aan de telefoon als via de mail. Je werkt snel, netjes en gestructureerd en houdt het overzicht. Van nature heb je positieve energie en ben je oplossingsgericht. Daarnaast is enige flexibiliteit qua werktijden gewenst, aangezien wij als platform 24/7 aanstaan, deze flexibiliteit komt uiteraard van twee kanten! Ons kantoor is in Amstelveen gevestigd. Na de inwerkperiode is het mogelijk om full remote te werken. Vind je het fijn om ook gedeeltelijk vanuit huis/kantoor te werken, dan is dat uiteraard ook mogelijk.

Dit breng je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding of aantoonbaar hbo werk- en denkniveau;
• Affiniteit met recruitment en inhuurvraagstukken;
• Enige ervaring in een coördinerende rol;
• Communicatief zeer vaardig in woord en geschrift;
• Een opgeruimd karakter en het vermogen goed overzicht te houden;
• Een dienstverlenende instelling;
• Doorzettingsvermogen, humor en scherp op de details;
• Een proactieve en positieve instelling;
• Je woont bij voorkeur in de buurt van Amstelveen of bent bereid te reizen;
• Je bent minimaal 28 uur per week beschikbaar.

Wat kunnen wij jou bieden?

• Elke dag weer een nieuwe les of een succes;
• De kans om in korte tijd heel veel te leren over inhuurprocessen bij de overheid;
• Veel lachen (vooral om onszelf);
• Salaris € 3.500 - € 3.750; bruto p.m (op basis van 40 uur p.w)
• Veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief;
• Klein dynamisch team met kantoor in Amstelveen;
• Hybride/Full remote werken mogelijk.

Denk je dat bovenstaande echt iets voor jou is, bel of mail dan gerust.
Haike Spek 06-43005515
haike@freep.nl