Senior Netwerkbeheerder
Kamer van Koophandel
max €100 per uur
Utrecht
40 uur per week
- ICT Informatievoorziening
24 april 2023
24 april 2024
De opdrachtomschrijving
Opdrachtomschrijving
Als KVK willen wij steeds meer digitaliseren en onze producten en diensten toegankelijker maken voor ondernemers. Het is daarom van cruciaal belang dat we vanuit KVK ook de medewerkers maximaal ondersteunen op IT gebied.
In verband met het uitvoeren van projecten zijn we op zoek naar netwerkconsultants met ervaring van complexe Enterprise netwerkinfrastructuren. Je bent in staat om onder tijdsdruk de afgesproken resultaten te behalen. Het is vanzelfsprekend dat je vanuit je kennis en ervaring bijdraagt aan de ontwikkeling van de netwerkinfrastructuur van KVK. Daarbij zijn we op zoek naar een enthousiaste en communicatief vaardige kandidaat, die naast het investeren in zichzelf ook bereid is om de netwerkinfrastructuur van KVK verder te ontwikkelen. Je moet tevens bereid zijn om dergelijke ontwikkelingen buiten de reguliere kantoortijden te realiseren. Één van de eerste opdrachten is de inrichting en uitrol van 802.1x bij KVK.
Je bent het gewend om met verschillende mensen te kunnen communiceren, en vérder te komen. Wij zitten midden in transitie naar een nieuw een state-of-the-art netwerklandschap. Dit vereist veel inzet van ons netwerk team en daardoor kan het wel eens druk zijn, daar moet je tegen kunnen. In dit vakgebied ben je een expert als je de techniek niet alleen begrijpt, maar ook zelf kan bouwen. Daarbij horen ook de certificeringen; die laten zien wat je kan en geven vertrouwen.
Kandidaatomschrijving
Visie
Vormt zich een beeld van de huidige situatie en relevante toekomstige ontwikkelingen en vertaalt deze in beleid op lange termijn voor de organisatie.
Initiatief
Reageert proactief door zaken in gang te zetten.
Ontwikkelingsgericht
Is bewust gericht op het (doen) ontwikkelen en leren door ervaring, staat open voor nieuwe informatie en feedback en kan daaruit lering trekken.
Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.
Verantwoordelijkheid
Heeft plichtbesef en voelt zich er verantwoordelijk voor dat het afgeleverde werk of een beslissing aan bepaalde eisen voldoet. Is aanspreekbaar op resultaten van afgesproken acties.
Let op!: Voorafgaand aan de beoordeling van uw aanbieding wordt deze getoetst op volledigheid en geldigheid aan de hand van de in de uitvraag gestelde eisen en de informatie in het CV. Indien gestelde eisen niet aantoonbaar in het cv zijn te herleiden dan zal deze eis in het antwoord van uw aanbieding worden aangepast. Het resultaat daarvan is dat uw aanbieding of lager scoort in de ranking of terzijde wordt gelegd. U ontvangt hierover een gemotiveerd bericht.
Interviewplanning
Start publicatie tender: 27-03-2023
Sluiting inschrijving tender: 06-04-2023
Cv beoordeling: 06-04-2023
Gesprekken: tussen 10-04-2023 en 14-04-2023
Gunningsbesluit: 14-04-2023
Voorlopige gunning: 14-04-2023
Startdatum: 24-04-2023
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
De Eisen
- 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
- Opleiding Kandidaat heeft minimaal een hbo bachelor afgeronde opleiding
- Opleiding Kandidaat heeft een afgeronde opleiding Informatica
- Certificering Kandidaat is in bezit van een certificaat voor Cisco CCNP Enterprise
- Ervaring Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 10 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in netwerkontwikkeling op enterpriseniveau (ten minste 1000 medewerkers en ten minste 10 locaties)
- Ervaring Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in routing, switching en wireless netwerkoplossingen
De Wensen
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met IPAM oplossingen van Infoblox en Citrix netscalers
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met technieken als BGP/OSPF, HRSP/VRRP
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Cisco ACI, Cisco ASA (o.a. firealling, ipsec, VPN-tunnels), Cisco ISE, Cisco Prime, Cisco FTD en FMC
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met datacenter oplossingen
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met ITIL en Agile
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met DWDM en Nexus (9000)
- Kennis Kandidaat heeft actuele en aantoonbare kennis van Zscaler (ZPA en ZIA), PRTG en Citrix Netscalers
- Kennis Kandidaat heeft actuele en aantoonbare kennis van Cisco ISE, Cisco ACI, ASA en Firepower
- Kennis Kandidaat heeft actuele en aantoonbare kennis van Automation (Python & DNA-center)
- Kennis Kandidaat heeft actuele en aantoonbare kennis van Windows en Linux besturingssytemen en VMWare
- Kennis Kandidaat heeft actuele en aantoonbare kennis van Azure en networking in the cloud
- Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Proxy servers, Zscaler ZIA & ZPA
- Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Het interview heeft een tweeledig doel. Allereerst toetsen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Basis hierin vormt het eerder ingediende CV in relatie tot de uitvraag. Een negatieve afwijking leidt tot bijstelling van de eerdere beoordeling die heeft geleidt tot de uitnodiging voor het interview en kan leiden tot uitsluiting van de verdere procedure. Vervolgens gaan we met de kandidaat in gesprek om te toetsen hoe de benodigde competenties terugkomen in de manier hoe hij/zij binnen de opdracht het werk zal gaan doen en wat hij/zij aan vaardigheden meebrengt om dit juist te doen. Zeer goed 20% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer goed aan in relatie tot de opdracht. Alle elementen en aspecten van de competenties zijn volledig inhoudelijk aansprekend en zeer goed beantwoord. Er worden inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die volledig aansluiten bij de opdracht van KVK. Goed 10% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat goed aan in relatie tot de opdracht. De meeste elementen en aspecten van de competenties zijn inhoudelijk aansprekend en goed beantwoord. Er worden inhoudelijk specifieke en relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die goed aansluiten bij de opdracht van KVK. Voldoende 3% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat voldoende aan in relatie tot de opdracht. De elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. Er worden geen inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die duidelijk aansluiten bij de opdracht van KVK. Onvoldoende 0% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer beperkt aan in relatie tot de opdracht. Niet alle elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. De Kandidaat geeft naar het oordeel van het beoordelingsteam te weinig of geen inhoudelijk antwoord op de gestelde vragen.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox