Stedin Groep

Senior Information Security Officer

Stedin Groep

De opdracht­omschrijving

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.

Stedin verzorgt de energievoorziening in een aantal grote steden en vitale economische regio’s in Nederland. Hierbij staat een betrouwbare, veilige en continue energievoorziening voorop. In de huidige energietransitie, digitalisering van netten en processen, zullen we de weerbaarheid van de netten moeten waarborgen. Digitalisering van OT, IoT, AI, Cloud, Containerization, Agile Software Development; het zijn allemaal ontwikkelingen waarbij techniek wordt toegepast om slimmer netbeheer te kunnen toepassen. Cyber Security is daarom een topprioriteit. 

Als Stedin dragen we een enorme maatschappelijke verantwoordelijkheid. Bij de inrichting van informatiebeveiliging dient te worden voldaan aan de geldende en komende wet- en regelgeving. Om deze reden is informatiebeveiliging essentieel om ervoor te zorgen dat het licht overal blijft branden en de energietransitie vooruitgaat. Als Information Security Officer werk je aan de verdere ontwikkeling en uitrol van de Security Strategie van Stedin. Je leert continue van ontwikkelingen op jouw vakgebied en weet die te vertalen naar kansen voor Stedin om onze weerbaarheid te vergroten. Als Information Security Officer help je Stedin om onze uiteenlopende en complexe IT- en OT-systemen te beschermen tegen allerlei cyberdreigingen.

 

Als Information Security Officer werk je nauw samen met de Security Coördinator van de afdeling IT, je collega's in het eigen team en andere belanghebbenden binnen Stedin. Je volgt de ontwikkelingen binnen het vakgebied van informatiebeveiliging en binnen Stedin. Je levert een bijdrage aan onze visie op security standaarden, wet- en regelgeving en andere externe ontwikkelingen. Je informeert en adviseert op basis van je kennis de organisatie. Je stelt in samenspraak advies, beleid en procedures op en zorgt dat de organisatie hiermee bekend is.

 

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

Jij bent een Information Security Officer met een sterk analytisch vermogen, die sterk is in het vertalen van concepten naar kaders. Je kunt gemakkelijk schakelen tussen communiceren op operationeel niveau en op managementniveau. Je matcht proces, organisatie, technische oplossing en implementatie als geen ander. Met veel enthousiasme beweeg jij mensen en maak je ze bewuster van het belang van informatiebeveiliging.

  • Je hebt minimaal hbo denk- en werkniveau.
  • Je hebt minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring met informatiebeveiliging en het coördineren en opstellen van beleid. 
  • Je bent communicatief sterk en beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
  • Je werkt gestructureerd en verliest het belang van draagvlak niet uit het oog.
  • Kennis van standaarden zoals de ISO27001, ISO27002 en de IEC62443 is een pré.
  • Je hebt een proactieve houding en doorzettingsvermogen.

  Een goed team. Daar hoor je bij.

Je wordt onderdeel van het Security Office. Het Security Office adviseert onze collega’s over de weerbaarheid van Stedin over de volle breedte van bedrijfsprocessen en IT- en OT-systemen. De afdeling bestaat uit ongeveer 10 medewerkers en is onderdeel van het CIO/CISO Office. Je komt terecht in een hecht team van ervaren collega’s met diverse achtergronden. We zijn gedreven, energiek en vol humor. 


Jouw standplaats is Rotterdam aan de Blaak met uitzicht over de Maas, maar met het Stedin@Work-concept kan je voor de helft van jouw werktijd vanuit huis werken. 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • (INDIEN DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloos overname na 1040 uur - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)Alle
  • - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden - Tariefindexatie is niet toegestaan - Na 1040 uur kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
  • Kandidaat heeft minimaal hbo denk- en werkniveau
  • Kandidaat heeft minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring met informatiebeveiliging en het coördineren en opstellen van beleid
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.Alle
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.

De Wensen

  • Kandidaat is in het bezit van de volgende kennis/eigenschappen: - Je bent communicatief sterk en beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. - Je werkt gestructureerd en verliest het belang van draagvlak niet uit het oog. - Kennis van standaarden zoals de ISO27001, ISO27002 en de IEC62443 is een pré. - Je hebt een proactieve houding en doorzettingsvermogen.Alle
  • (ALLEEN BIJ KEUZE TUSSEN DETA-VAST EN DETACHERING) Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld? - Deta-vast (0 punten) - Detachering (0 punten)
  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
  • Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
  • Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen. Let op: Benoem in de CV de reden van vertrek en/of referentie(s) binnen Stedin. (0 Punten)Nee, de kandidaat is niet eerder werkzaam geweest binnen Stedin. (0 Punten)Alle

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox