Senior Bouwinspecteur

Organisatie
De gemeente Voorschoten heeft ruim 25.000 inwoners en behoort tot de top 10 van beste woongemeenten. We stellen alles in het werk om goede voorzieningen te bieden aan álle inwoners van Voorschoten. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers goed in hun vel zitten en het naar hun zin hebben. Je krijgt daarom bij ons als medewerker de kans om je talenten veelvuldig in te zetten. Er is een prettige, informele werksfeer en we bieden veel ruimte om jezelf te ontwikkelen.

We werken vanuit onze drie kernwaarden: vakkundig, betrouwbaar en in eenvoud. Dit betekent onder andere dat we goede dienstverlening leveren, afspraken nakomen, efficiënt werken en zaken niet onnodig ingewikkeld maken. We werken op onderdelen opgavengericht en in samenwerking met inwoners, ondernemers en andere samenwerkingspartners.

Afdeling
Je komt te werken bij de afdeling Fysieke leefomgeving (FLO), team ruimtelijke advisering. FLO richt zich op de ontwikkeling van het fysieke domein. Zij houden zich onder meer bezig met verkeer en mobiliteit, groen, water, milieu, economische zaken en toerisme, vastgoed, toezicht én vergunningen, wonen, stedenbouw, monumenten en cultureel erfgoed én archeologie. Een heel divers pakket dus!

Opdracht
Als Inspecteur bouwen zet jij jouw kennis en kunde in om te controleren of er gebouwd wordt zoals beschreven staat in de vergunning. Daarnaast voer je steekproefcontroles uit om toe te zien op de kwaliteit en veiligheid van de werkzaamheden en het gebruik van gebouwen en terreinen.

Ook het behandelen en afhandelen van klachten en meldingen van bewoners in relatie tot de bebouwde leefomgeving behoren tot jouw werkzaamheden.

Je bent in staat om op het juiste niveau te communiceren  met bewoners, bedrijven en collega’s. Je denkt graag mee in kansen en mogelijkheden. Daarbij kan het ook voorkomen dat je handhavend op moet treden.

Voor het team Ruimtelijke Advisering heeft onder meer de invoering van de Omgevingswet en Wet kwaliteitsborging gevolgen voor de werkwijzen. Je denkt mee over de veranderende werkwijzen en werkt samen met je collega’s mee aan de ontwikkeling van het team.

Competenties
Je kunt jouw ideeën en meningen op een heldere, begrijpelijke en correcte wijze overbrengen.

• Verandering en vernieuwing spreken je aan.
• Je neemt je verantwoordelijkheid en denkt mee in het verbeteren van werkwijzen.
• Draag je bij aan een goede sfeer, je hebt humor en relativeringsvermogen om de hectiek van het moment een plek te geven.
• Secuur met het opstellen van correspondentie binnen context van een gemeentelijke organisatie.
• Politiek en omgevingssensitief; kan omgaan met het professioneel afhandelen van meldingen en klachten van inwoners, bedrijven en gemeentelijke bestuur.

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.