Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling

Jouw doel als interim projectleider ruimtelijke ontwikkeling? Mooie ruimtelijke plannen gerealiseerd krijgen, uiteraard binnen de beheersuitgangspunten. Dat kan de realisatie van een binnenstedelijk gebied zijn, maar ook de ontwikkeling van een nieuw woongebied in de polder. Vaak lopen er meerdere projecten tegelijk. Jij bent degene die deze projecten in goede banen leidt, van de initiatief- tot en met de realisatiefase.

Jij zet de lijnen uit, stuurt projectmedewerkers en externe adviseurs aan en bent verantwoordelijk voor projectdefinities, planningen en projectrapportages. Ook zorg je voor de juiste afwegingskaders in je adviezen aan het college van B en W en de gemeenteraad. Je beweegt je makkelijk door het politieke en bestuurlijke landschap en bent veelvuldig aan het overleggen en onderhandelen. Niet alleen binnen de eigen gemeente, maar zeker ook daarbuiten. Met ontwikkelaars bijvoorbeeld, of met medeoverheden zoals de provincie of Rijkswaterstaat.

Projecten in goede banen leiden betekent sturing geven op alle beheersuitgangspunten: tijd, geld, kwaliteit en informatie. Risico’s managen dus, en continu inspelen op ontwikkelingen. Want het kan zomaar zijn dat de politiek ineens een andere richting kiest. Of dat een project om wat voor reden dan ook stil komt te liggen. Wat er ook gebeurt: jij laat je niet uit het veld slaan. Je denkt vooruit, ziet altijd kansen en bent creatief in het vinden van nieuwe oplossingsrichtingen.

Wat vragen we?

• Je bent in het bezit van een HBO-diploma, bij voorkeur op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling;
• Je bent in staat integraal en zelfstandig te werken;
• Je neemt verantwoordelijkheid en bent in staat om snel te schakelen
• Je hebt een flexibele instelling en je kunt goed omgaan met belangentegenstellingen;
• Je presenteert je adequaat richting inwoners en netwerkpartners;
• Je bent resultaatgericht, omgevingsbewust en kan goed onderhandelen;
• Je beschikt over politiek bestuurlijke sensitiviteit;
• Je bent in staat onder druk te werken;
• Je voelt je thuis in een informele organisatie, waar de lijnen kort zijn;
• Je hebt een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen.