Doel van de afdeling De afdeling Toezicht en Handhaving staat voor dé regionale uitvoeringsorganisatie voor advisering, vergunningverlening, toezicht en handhaving op het gebied van de fysieke leefomgeving in Holland Rijnland. De afdeling benut de expertise en gedrevenheid van de medewerkers en is gericht op voortdurende innovatie en verbetering in methoden en technieken die ten goede komen aan de kwaliteit, effectiviteit en efficiëntie van de uitvoering. Ook wordt intensief samengewerkt en kennis gedeeld met deelnemers en (keten)partners en verbetert en bewaakt zij de veiligheid en omgevingskwaliteit van inwoners en bedrijven.
DOEL VAN HET PROGRAMMA
Het programma Milieu heeft tot doel ervoor te zorgen dat bedrijven en particulieren op het gebied van milieu zich houden aan wet- en regelgeving. Het programma zet hiertoe verschillende controle-, toezichts- en handhavingsinstrumenten in.
DOEL VAN DE FUNCTIE
Zorgdragen voor de naleving van de milieuwetgeving, door het verrichten van handhavingsactiviteiten
POSITIE
Legt verantwoording af aan programmamanager Milieu en vak afdelingshoofd Toezicht en Handhaving. Heeft contact met burgers en (agrarische) bedrijven, waarbij het gaat om het verstrekken van informatie in een vakinhoudelijke adviserende of controlerende rol. Anderen moeten overtuigd worden. Bij de uitvoering van de werkzaamheden zijn hoofd- en richtlijnen en wet- en regelgeving (met name de Wet milieubeheer) als uitgangspunten voorhanden.
RESULTAATGEBIEDEN
Handhaving
controleert bij bedrijven op naleving en uitvoering van milieuwetgeving en –beheer; onderzoekt en behandelt klachten; adviseert over te nemen maatregelen; rapporteert over geconstateerde afwijkingen en verzorgt aanschrijvingen; informeert over milieuregelgeving en -procedures.
Prestatie-indicatoren
- aantal en kwaliteit van controles - aantal en kwaliteit van adviezen - tijdigheid van (administratieve) afhandeling - klantgerichtheid - naleefgedrag
Adviezen milieubeheer en -maatregelen
Adviseert over milieubeheer en -maatregelen.
Handhavingsacties
Verricht preventieve en stimulerende bedrijfsgerichte milieutaken (bedrijfsinterne milieuzorg, afvalpreventie, vervoersplan) bij industriële en agrarische bedrijven (m.n. categorie 3 en 4).
ONTWIKKELINGEN
Toezicht en handhaving worden op basis van milieuprioriteiten steeds gerichter ingezet. Er wordt naast de aanwezigheid van milieuvoorzieningen, toezicht gehouden op het totale milieubelastingprofiel van een bedrijf, waaronder duurzaamheid. Hierbij worden ook administratieve controles (handhaving nieuwe stijl) uitgevoerd. Er wordt ingezet op een goede samenwerking met handhavingspartners en projecten worden integraal en/of gebiedsgericht uitgevoerd. Ook wordt er samengewerkt met de doelgroepen, zodat draagvlak en bewustwording verkregen wordt om tot een betere naleving te komen.
KRITIEKE SITUATIES
- Moet in staat zijn in interne en externe overlegsituaties uitgangspunten en adviezen uit te dragen en standpunten kunnen verdedigen. - Moet kunnen omgaan met tegenstrijdige belangen en moet zich kunnen profileren als een onafhankelijke partij in conflictsituaties.
Opleidingseis: Kandidaat heeft een afgeronde HBO opleiding
Kandidaat heeft aantoonbare afgeronde opleiding op het gebied van milieurecht, beleid en handhaving.
Kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring met het controleren van agrarische bedrijven op de milieuvoorschriften.
Kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met het controleren van industriële bedrijven op de milieuvoorschriften.
De Wensen
Kandidaat heeft kennis van en ervaring met lozingen en geluidmetingen
Keuzemogelijkheden
Kandidaat heeft kennis van o.a. de volgende wet en regelgeving: Omgevingswet, Wet Bodembescherming, IPPC-richtlijn(RIE) en diverse PGS richtlijnen
Kandidaat heeft kennis van o.a. de volgende systemen/software: Squit XO, digitale checklists, Powerpoint en Excel.
Kandidaat beschikt over de volgende competenties. Deze kunnen worden getoetst bij het gesprek met de klant:- communicatief zeer vaardig;
- beschikt over een goede inhoudelijke kennis voor deze opdracht;
- representatief;
- mondelinge presentatie;
- overtuigingskracht;
- flexibel gedrag;
- omgevingsbewustzijn;
- oordeelsvorming;
- probleemanalyse;
- integriteit.
Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een Omgevingsdienst en gemeente.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Gesloten
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox