Stedin Groep

Medewerker operatie markt - medior a.i.

Stedin Groep

De opdracht­omschrijving

Medewerker operatie markt - medior a.i.

In de keten Zakelijk Project voeren we een breed scala aan projecten uit. Projecten zijn het aansluiten op het gas- en elektriciteitsnet van nieuwbouw, de renovatie van woningbouwprojecten, het aansluiten van zonneparken, maar ook het uitvoeren van kleine tot grote reconstructies. Naast deze klantopdrachten voeren we ook werkzaamheden uit aan ons eigen net, om het uit te breiden of te vervangen. Zo zijn we op dit moment bezig met de grootschalige vervanging van de brosse leidingen in ons gasnet. Ook het vervangen van middenspannings- en gasstations hoort tot onze werkzaamheden. In totaal doen we ruim 6000 projecten ter waarde van 380mln/jaar.

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.
Stedin Netbeheer verzorgt het transport van elektriciteit en gas over haar netwerk, maar is ook de beheerder van alle data met betrekking tot de aansluitingen die op het net aangesloten zijn. Binnen het team zakelijke projecten verzorgt het team Servicedesk dat de contract en aansluitregistraties verwerkt worden en team Transportdata borduurt voort op deze informatie door het toewijzen van de hoeveelheid getransporteerde energie per marktpartij.
Bij transportdata versturen we circa 40.000 Transportfacturen per maand, zodat de kassa ook daadwerkelijk gaat rinkelen! Jaarlijks is dat zo’n € 300 miljoen!


Hoe jouw dag als Medewerker Operatie Markt eruit ziet bij Stedin?
Na een heerlijke kop koffie (of thee) die je in gebarentaal bij onze ‘gebarista’ (slechthorende barista) hebt besteld, start je samen met je team Servicedesk dan wel Transportdata met alle dagdagelijkse werkzaamheden rondom aansluittransportovereenkomsten (ATO), monitoren van verbruiken (handhaven), contractbeheer (Flex) ten einde borgen van congestiemanagement. Dan wel zorgen voor juiste meetdataverwerking, afhandelen van meetdata uitval in Sap ISU en CARM ten einde tijdige en juiste afwikkeling van facturatie, rapportages en oplossen van disputen.
Lunchen doe je in het bedrijfsrestaurant op de 18e verdieping, zo geniet je van je eigen of verse lunch en van het uitzicht over heel Rotterdam. Of je loopt even de stad in voor een wandeling. Je werkt aan het optimaliseren van de administratieve processen binnen het team en de keten. Zo analyseer en verzamel je informatie om deze te kunnen verwerken en eventuele verbeterinitiatieven ook in de praktijk toe te passen. Op het eind van je werkdag sta je in een paar stappen op station Blaak, zo ben je lekker snel weer thuis.

Jouw sterke punten. Worden wij blij van. 
Je bent in staat snel dingen te leren en je kunt snel schakelen. Jouw analytische vaardigheden en oordeelsvorming zijn goed en je beschikt over een cijfermatig inzicht. Hoe complex het vraagstuk of het proces ook is, jij zet er je tanden in. Daarnaast neem je initiatief en zet je graag een stapje extra om resultaten te behalen. Samenwerken doe je graag en effectief; je geeft op een constructieve wijze feedback en je durft besluiten te nemen. Als je die besluiten neemt, vergeet je niet daarbij draagvlak te creëren. Bij alles wat je doet verlies je niet de klant uit het oog en werk je toe naar een gewenst resultaat.
Wat jou verder misschien wel onze nieuwe medewerker Operatie Markt maakt?

  • Je hebt een opleiding, werk- en denkniveau op minimaal MBO niveau.
  • Je voelt je thuis in een sterk veranderende omgeving en krijgt energie van de hieraan verbonden uitdagingen.
  • Sterke voorkeur voor ervaring in de energiemarkt.
  • Affiniteit met facturatie (team Transportdata).
  • Je kunt goed overweg met verschillende computersystemen.
  • Je hebt kennis van en aantoonbare werkervaring met procesoptimalisatie.
  • Systeemkennis van Sap ISU is een pre.
  • Je bent proactief, communicatief vaardig en oplossingsgericht.
  • Je hebt helicopterview en kan out of the box denken.
  • Je deinst niet weg voor uitdagingen.
  • Structuur kunnen aanbrengen.
  • Je bent de Nederlandse taal machtig in woord en geschrift.
  • Je overziet de context alvorens je ernaartoe handelt. Je schrijft en stuurt niet alleen de brieven, maar er wordt ook verwacht dat je nadenkt over de context erachter. Ervaring met uitvoering alleen is dus vaak niet voldoende. Simpel gezegd: je hebt een back-office functie waarbij verwacht dat je kennis hebt van wat er aan de voorkant gebeurt. 

Voldoe je (nog) niet aan alle functie eisen, maar denk je dat jij de juiste kandidaat bent? Dan zijn we benieuwd naar je en nodigen we je graag uit te solliciteren!

Een goed team. Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van Operatie Markt – Zakelijk Project. Het team omvat 3 stromen wel te verstaan Servicedesk Grootverbruik in nieuwe en bestaande aansluitingen en Transportdata. Het team zakelijk project transportdata heeft te maken met grote projecten als Allocatie 2.0. Het team Servicedesk Grootverbruik draagt direct bij aan het congestiemanagement middels contractuele vastlegging van afname en teruglevering en het handhaven hiervan. Tijdens het sollicitatieproces zullen we gezamenlijk kijken bij welke subteam je het beste zal passen. Door de continu veranderingen in de energiemarkt zijn er voldoende uitdagingen en kansen om mee te denken en mee te doen.

We werken volgens ons Stedin@Work concept. Je werkt ongeveer de helft van de tijd op ons kantoor in Blaak ; de plek waar jij je collega’s ontmoet. De andere helft van de tijd werk je thuis. Wel zo flexibel. 

De Eisen

  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare relevante werkervaring
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
  • - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden - Tariefindexatie is niet toegestaan - Na 1040 uur kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde MBO opleiding.
  • Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan staat de reden van vertrek in het CV vermeld. Referentie wordt tevens intern ingewonnen, mocht de reden van vertrek onjuist in het CV vermeld staan, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.
  • Kennis/ervaring in de energiemarkt.
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.

De Wensen

  • Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring systeemkennis van: - SAP - Partner en energie

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox