Junior beleidsmedewerker/assistent projectleider energie- en warmtetransitie

Opdrachtomschrijving

In Waalwijk, ondernemende pioniersstad steken we graag de handen uit de mouwen. We hebben mooie opgaven op het gebied van wonen, werken en duurzaamheid. In het kader van het programma Duurzaamheid werkt Waalwijk hard aan de energie- en warmtetransitie. Het programma wordt geleid door een programmamanager. Deze bewaakt nu nog de overall voortgang en stuurt de betrokken beleidsmedewerkers en projectleiders aan. In 2024 zullen de meeste van de programma-activiteiten worden ondergebracht in verschillende teams van de gemeentelijke organisatie. Als junior beleidsmedewerker zul je formatief komen te vallen onder het team Ruimte, Economie en Werk.

De opgaven binnen dit programma zijn o.a. concreet gemaakt in de Regionale Energie en Klimaat Strategie van de regio Hart van Brabant (REKS, 2021), de Transitievisie Warmte (TVW, 2021) en de beleidsvisie Grootschalige Opwek Duurzame Energie (GODE, 2023). Onder aansturing van een programmamanager wordt gewerkt aan de realisatie van deze ambities. De uitvoering ligt op onderdelen bij meerdere beleidsmedewerkers en projectleiders. Ter ondersteuning van die uitvoering op de dossiers van de grootschalige opwek en de warmtetransitie in de gebouwde omgeving is Waalwijk op zoek naar een junior beleidsmedewerk/assistent projectleider.

Kijk op de link voor meer informatie: https://duurzaam.waalwijk.nl/zonne-en-windenergie

De junior Beleidsmedewerker energie- en warmtetransitie/assistent projectleider heeft de voornaamste taak om op uitvoerend niveau ondersteuning te bieden aan voornamelijk de bij het programma betrokken beleidsmedewerkers en projectleiders, die zich bezighouden met de warmtetransitie in een aantal wijken in Waalwijk en de realisatie van een aantal projecten gericht op grootschalige opwek door wind en zon.


Heel concreet gaat het om in de rol van assistent-projectleider je bijdrage te leveren aan het begeleiden en tot realisatie brengen van diverse initiatieven voor duurzame opwek door wind of zon, door het leveren van een inhoudelijke bijdrage en meeschrijven aan beleidsnotities, het organiseren van bijeenkomsten en in de rol van sparringpartner van de projectleider(s). Daarnaast vervul je een sleutelrol bij het uitvoeren van diverse activiteiten, zoals de organisatie van bewonersbijeenkomsten, het mee bedenken en uitvoeren van (inkoop)acties en campagnes, administratieve taken rondom subsidies en het meeschrijven aan beleidsstukken en –voorstellen nodig om de warmtetransitie mogelijk te maken in de gemeente Waalwijk.

Beide rollen zijn divers en vragen om initiatief en zelfstandigheid, maar bieden je ook ruimte om te leren en je te ontwikkelen onder begeleiding van de betrokken beleidsmedewerkers, projectleiders en de programmamanager. Daarin zul je worden uitgedaagd om je staande te kunnen houden in een dynamische omgeving en dat je energie kan halen uit de onzekerheid die de warmte- en energietransitie door fluctuerende brandstofprijzen, mondige bewoners en overtuigende initiatiefnemers met zich meebrengt.
Je maakt deel uit van een betrokken, gemotiveerd en collegiaal team, die zich vol enthousiasme inzet voor de warmte- en energietransitie in Waalwijk.

Kandidaatomschrijving

We zoeken iemand die graag haar of zijn bijdrage wil leveren aan het verduurzamen van Waalwijk en die gemotiveerd is om aan deze opgaven te werken. Iemand die bij voorkeur bekend is met de Waalwijkse samenleving en het werken voor een gemeentelijke organisatie. Heb je een achtergrond in de energie, duurzaamheid of milieu en of wil je je daarin verder ontwikkelen en daarmee jouw maatschappelijke bijdrage leveren? Vind je het bovendien leuk om onder begeleiding met veel ruimte voor zelfstandigheid samen te werken, mee te denken en de energie- en warmtetransitie een stap verder te brengen met meerdere collega's, zoals projectleiders, beleidsmedewerker en de programmamanager? Dan is deze functie iets voor jou.
Als junior beleidsmedewerker/assistent projectleider van de gemeente Waalwijk beschik je over de volgende kernwaarden:

• Zelfstandig
• Initiatiefrijk
• Doelgericht
• Betrouwbaarheid
• Aanspreekbaarheid en verbinden.
• Je bent vernieuwend en wil je richting geven aan en meedenken over de veranderingen van morgen en de ontwikkeling waar de organisatie zich in bevindt.
• Je bent politiek en maatschappelijk betrokken, omgevingsbewust en wilt jouw bijdrage leveren aan een optimale leefomgeving van de inwoners van de gemeente Waalwijk.
• Je bent kwaliteitsbewust, klantgericht, proactief, nieuwsgierig en leg je makkelijk contact.
• Je kan snel schakelen, mee- en vooruitdenken, veel ballen in de lucht houden en zelfstandigheid zit in je DNA.
• Affiniteit met en kennis van duurzaamheid en de energievragen zijn een pré.

Kortom: Flexibel in denken en doen