gemeente Voorschoten

HR Medewerker

gemeente Voorschoten

De opdracht­omschrijving

Organisatie
De gemeente Voorschoten heeft ruim 25.000 inwoners en behoort tot de top 10 van beste woongemeenten. We stellen alles in het werk om goede voorzieningen te bieden aan álle inwoners van Voorschoten. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers goed in hun vel zitten en het naar hun zin hebben. Je krijgt daarom bij ons als medewerker de kans om je talenten veelvuldig  in te zetten. Er is een prettige, informele werksfeer en we bieden veel ruimte om jezelf te ontwikkelen. We werken vanuit onze drie kernwaarden: vakkundig, betrouwbaar en in eenvoud. Dit betekent onder andere dat we goede dienstverlening leveren, afspraken nakomen, efficiënt werken en zaken niet onnodig ingewikkeld maken. We werken op onderdelen opgavengericht en in samenwerking met inwoners, ondernemers en andere samenwerkingspartners. De organisatie is onderverdeeld in vier domeinen: Mens en Samenleving, Fysieke Leefomgeving, Organisatie en Publiek en Bestuur. 

Opdracht
Je gaat aan de slag met activiteiten rondom werving & selectie, verzuim, arbeidsvoorwaarden, leren & ontwikkelen en arbeidsomstandigheden. De nadruk ligt op de ondersteunende/ administratieve werkzaamheden. Dit betekent dat je in de praktijk bijvoorbeeld:

  • Vacatures uitzet en regie voert op het werving & selectieproces;
  • Vragen van medewerkers en leidinggevenden beantwoordt over het toepassen van arbeidsvoorwaarden en andere regelingen;
  • Brieven maakt voor medewerkers, bijvoorbeeld over arbeidsvoorwaarden, opleidingen of bij in- en uitdiensttreding;
  • Een ondersteunende rol hebt bij verzuimbegeleiding en projecten;
  • Overzichten bijhoudt van bijvoorbeeld de inhuur;
  • Ondersteunende/administratieve werkzaamheden verricht;
  • Meedenkt over procesoptimalisatie en digitalisering;

Competenties

  • Je hebt een positieve en proactieve houding en durft te vragen en te doen;
  • Je bent energiek en beschikt over humor en relativeringsvermogen;
  • Je werkt gestructureerd en bewaart het overzicht;
  • Je bent communicatief en legt makkelijk contact waar bij je verbinding kan maken;
  • Je bent betrouwbaar en werkt nauwkeurig;
  • Je vindt het leuk om samen te werken en toe te werken naar een concreet resultaat.

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • Minimaal een afgeronde MBO niveau 4 opleiding.
  • Beschikbaar per 1 maart 2022 voor minimaal 28 uur per week.

De Wensen

  • Aantoonbare werkervaring van MS-Office programma’s Outlook, Word, Excel en Powerpoint (duidelijk weergegeven in het cv)
  • Aantoonbare werkervaring als HR medewerker
  • Bereid om via een deta-vast constructie de opdracht te vervullen en om dan na 6 maanden kosteloos in dienst te treden bij de gemeente Voorschoten
  • Aantoonbare werkervaring met procesverbeteringen (duidelijk weergegeven in het cv middels een voorbeeld)

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox