gemeente Oosterhout

Functioneel beheerder Sociaal Domein

gemeente Oosterhout

De opdracht­omschrijving

Wat je misschien niet verwacht
We krijgen het heus wel eens te horen: werken bij een gemeente zal wel voorspelbaar zijn. Maar niets is minder waar. Dat roepen we niet, maar laten we zien. Door de lat wat hoger te leggen dan mensen van ons verwachten. Ook onderling, als collega’s, doen we meer voor elkaar. We werken niet alleen samen, we voelen ons ook met elkaar verbonden. Met 55.200 inwoners en 450 collega’s biedt de gemeente Oosterhout de uitdagingen en kansen van een grote gemeente en de slagvaardigheid en geborgenheid van een kleinere gemeente.
  
Bij Oosterhout realiseer je onze ambities voor 2030. Het is fijn wonen in Oosterhout. Dat willen we zo houden en ons duurzaam voorbereiden op de toekomst. Tegelijk trekken we bedrijven door onze gunstige ligging en zorgen we daarmee voor werkgelegenheid. En bezoekers kunnen in onze gemeente hun hart ophalen in de prachtige parken en bossen, de historische Heilige Driehoek en bij de vele evenementen. Samen met inwoners, ondernemers, maatschappelijke partners en buurgemeenten kleuren we onze toekomst in. Als jij bij ons komt werken, krijgen we nóg meer voor elkaar! Functioneel beheerder Sociaal domein (1,0 FTE, 36 uur per week)
  Samen met jouw collega’s geef je mede vorm aan het Functioneel Beheer van de toekomst. Hierin zal de focus verschuiven van het beheren van specifieke applicaties naar regie op processen binnen een domein. Waarin jij de wensen, kansen en verwachtingen van onze stakeholders concreet kunt vertalen naar uitvoerbaar werk. Dit ga je voornamelijk doen door actief gesprekken aan te gaan met diverse stakeholders binnen de gemeente. Zo draag je bij aan de ontwikkeling om te groeien naar een adviseur die regie heeft op de informatievoorziening van het sociaal domein.

Zo krijgen we samen met inwoners en ondernemers meer voor elkaar.

Jouw rol
Als Functioneel Beheerder draag je bij aan stabiele processen en aan een stabiel applicatielandschap voor je collega’s en gebruikers. Je adviseert teams over het gebruik van de informatiesystemen en gegevens binnen de operationele processen van één van de zes domeinen. Zo ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van installaties en upgrades en het testen van nieuwe software. Daarnaast ben je transparant en eerlijk in het scheppen van verwachtingen, waarbij efficiënte dienstverlening aan de eindklant altijd centraal staat.

  • Je zorgt dat (innovatieve) technologieën ingezet worden voor procesverbeteringen- en ondersteuning; 
  • Je bent aanspreekpunt voor collega’s en eindgebruikers voor vragen over verbeteringen en wijzigingen, wensen over de inrichting van de (applicatie)systemen, incidenten en problemen, gegevens en managementinformatie;
  • Je bent het aanspreekpunt voor leveranciers en adviseert over de inrichting van nieuwe gebruikersprocessen;
  • Je neemt deel aan overleggen met gebruikers, zowel in- als extern;
  • Je vertaalt de gebruikerswensen en de wensen van collega’s naar nieuwe functionaliteiten en hebt oog voor vernieuwing en doorontwikkeling;
  • Je zorgt voor het goed, stabiel en veilig functioneren van informatiesystemen. Door het soepel laten verlopen van koppelingen, upgrades, nieuwe functionaliteiten en installaties. Waarbij je verantwoordelijk bent voor het gebruikersbeheer;
  • Je signaleert beheerinnovaties en aanpassingen op wet- en regelgeving, legt ze met de bijbehorende kosten voor aan het management, test ze en voert ze door;
  • Je bent in staat om kansen in bestaande processen te signaleren waarbij waarde toegevoegd kan worden.

Jouw kwaliteiten

  • Je bent in het bezit van een hbo-diploma, bijvoorbeeld Bedrijfskundige Informatica;
  • Je hebt kennis van de verschillende processen en implementaties binnen het vakgebied functioneel beheer en de implementatie daarvan;
  • Je bent in staat om over je eigen werk heen te kijken en mee te praten over de toekomst van het Functioneel Beheer;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift;
  • Heb je kennis van de gemeentelijke organisatie, applicaties en rapportagetools? Dan is dat mooi meegenomen!
  • Je bent communicatief sterk, bruist van de energie, bent geduldig én vindt het leuk om gebruikers te ondersteunen en te adviseren;
  • Je hebt het inzicht, de kennis en creativiteit om issues op te lossen;
  • Je voelt je thuis in een dynamische omgeving
  • Ervaring met Agile/Scrum werken is een pré;
  • Ervaring met BISL/ BISLnext raamwerk is een pré;
  • Heb je maximaal drie jaar werkervaring en wil je aan de slag als Young Professional? Ook dan nodigen we je van harte uit te solliciteren!

Overige informatie

  • Aanleveren VOG verplicht; Het screeningsprofiel voor deze functie is 11,12,41.
  • Thuiswerken in overleg;
  • De vacature is NIET geschikt voor een ZZP-er. 

De Eisen

  • De kandidaat heeft kennis van de verschillende processen en implementaties binnen het vakgebied functioneel beheer. Dit moet blijken uit het CV.
  • De kandidaat is in staat om over eigen werk heen te kijken en mee te praten over de toekomst van het Functioneel Beheer.
  • De kandidaat heeft 1-5 jaar werkervaring bij een gemeente. Dit moet blijken uit het CV.
  • De kandidaat heeft een goede beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift.
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • Mate waarin kandidaat aan de volgende competenties voldoet (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld): - Zorgvuldig - Digivaardig - Samenwerken - Integer - Pro-actief - Resultaatgericht - Ondernemend - Verbindend - Plannen en organiseren - Snel schakelen/wendbaar - Communicatief vaardig - Zelfstandig - Analytisch - Netwerker - Politieke en bestuurlijke sensitiviteit

De Wensen

  • De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld).
  • De kandidaat heeft minimaal 1 tot 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit het CV.
  • De kandidaat heeft een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur richting ICT, Informatica of Bedrijfskunde. Dit moet blijken uit de CV.
  • De kandidaat beschikt over kennis van de gemeentelijke organisatie, applicaties en rapportagetools. Dit is een pré en moet blijken uit het CV.
  • De kandidaat heeft ervaring met BISL/ BISLnext raamwerk. Dit is een pré en moet blijken uit het CV.
  • De kandidaat heeft ervaring met Agile/Scrum werken. Dit is een pré en moet blijken uit het CV.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox