Gemeente Goirle

Concerncontroller

Gemeente Goirle

De opdracht­omschrijving

Werken bij de gemeente Goirle betekent…
  • werken in een open en informele bedrijfscultuur
  • flexibiliteit en ontwikkeling
  • resultaatgericht werken
Help jij de gemeente Goirle mee verder te ontwikkelen?
Wil jij:

- meewerken om een flexibele, lerende en opgavegerichte ambtelijke organisatie te zijn?
- aan het roer staan van een doorontwikkeling om sturing en verantwoordingmogelijkheden mogelijk te maken van de Goirlese ambities?
- jouw kennis en vaardigheden inzetten, waardoor je inzet goed zichtbaar wordt in (maatschappelijke) resultaten?
- zelfstandig je inzet bepalen vanuit je expertise en professionaliteit, uiteraard complementair aan de ambities van Goirle?

- werken in een organisatie, waar het aankomt op persoonlijke samenwerking en verbondenheid en waar je je gewaardeerd kan voelen?

 

We zijn in Goirle op zoek naar iemand die in staat is te ontwikkelen op het brede gebied van control zodat de gemeente Goirle haar doelen realiseert. Iemand die naast de procedurele en inhoudelijke kant van het vakgebied ook echt in samenwerking handvatten kan ontwikkelen en implementeren om de uiteindelijke doelen te bereiken. Het zijn van een sparringpartner voor het management, directie en bestuur met natuurlijk overwicht, vinden we belangrijk. Je weet waar je mee bezig bent en waar je écht aan tafel moet zitten en bent toegankelijk en een goede verbinder. Je bent iemand die goed is in dit vakgebied en het eigen werk in samenwerking organiseert, maar ook iemand die beschikt over het vermogen om helder en op het juiste niveau te kunnen rapporteren, schrijven en adviseren. Je wacht niet tot informatie tot je komt, maar laat je proactief informeren en zorgt dat je bij de juiste overleggen bent aangesloten. Tot slot begrijp je als geen ander hoe de lokale politiek werkt.

Wat ga je doen?
Zoals hiervoor genoemd ligt er een uitdagende ambitie voor Goirle met een mooie en flinke ontwikkelopgave weggelegd voor de concerncontroller. Je zult dan ook echt gaan bouwen! Daarnaast bestaat de werkweek uiteraard ook uit wat meer traditionele werkzaamheden:
•     Je neemt initiatieven om te komen tot continue, zichtbare verbeteringen in de kwaliteit, effectiviteit en efficiency van het planning- & control proces;
•     Je bewaakt de financiële positie van de gemeenten en verzorgt strategische financiële advisering aan burgemeester en wethouders. Je toetst en adviseert rondom begrotingen, tussenrapportages en verantwoordingen alsmede de administratieve organisatie;
•     Je staat samen met het team financiën voor de inrichting en kwaliteit van onze planning en control cyclus en de bijbehorende documenten;

•     Je ontwikkelt voorzieningen/instrumenten ter ondersteuning van de bedrijfsvoering en de besturing van de organisatie en ten behoeve van managementinformatie en bewaakt de kwaliteit;
•     Je informeert en adviseert gevraagd en ongevraagd en voert overleg met het management, directie en college van B&W over complexe beleids- en financiële aangelegenheden en bedrijfseconomische ontwikkelingen en ter verbetering en beheersing van de bedrijfsprocessen en beheersing van risico’s;
•     Je begeleidt de (verbijzonderde) interne controle ten behoeve van de rechtmatigheidsverantwoording door het college. Jij stelt een integraal controleplan op;
•     Je bent 1e adviseur ten aanzien van de rechtmatigheid en doelmatigheid van de gemeentelijke processen;
•     Je vervult een rol waarbij waarde wordt toegevoegd in het bestuurlijk besluitvormingsproces bij college- en raadsvoorstellen.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Kandidaat heeft ervaring met project- en procesmanagement en met het coördineren van beleidsprocessen.
  • Kandidaat beschikt over een academisch werk- en denkniveau en een functiegerelateerde opleiding. Dit moet blijken uit het CV.
  • Kandidaat is bereid actief deel te nemen aan projecten op het vlak van control en AO/IC die gezamenlijk worden opgepakt met de gemeenten Oisterwijk en Hilvarenbeek.
  • Kandidaat beschikt over het vermogen om de organisatie vanuit de verbinding verder te krijgen in haar ontwikkeling door enthousiasme, relatie en de juiste houding.
  • Kandidaat heeft diepgaande kennis van het eigen aandachtsgebied, actualiteiten op het vakgebied, kennis van decentrale overheid, van relevante wet- en regelgeving, voorschriften en ontwikkelingen op het brede financieel-economische gebied
  • Kandidaat beschikt over kennis van gemeentelijke bedrijfsvoering, verslaggevingsvoorschriften (BBV) en financiële processen.
  • Kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven.
  • Kandidaat is in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht.
  • Kandidaat bezit het vermogen om zowel interne als externe contacten te leggen. Je bent in deze functie het aanspreekpunt van de accountant.
  • Kandidaat heeft ruime ervaring met het ontwikkelen, implementeren en beheren van een goed P&C systeem.

De Wensen

  • Kandidaat beschikt over relevante en aantoonbare werkervaring binnen de publieke sector. Dit moet blijken uit het CV.
  • Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox