gemeente Nijkerk
max €102 per uur
Gelderland
8 uur per week
01 maart 2023
01 september 2023
Organisatie
Nijkerk is een mooie middelgrote gemeente, centraal in Nederland, met de mooie natuur van de Veluwe om de hoek en de levendigheid van de Randstad voor de deur. Een dynamische gemeente met ruim 44.000 inwoners verdeeld over de kernen Nijkerk, Hoevelaken en Nijkerkerveen. Samen met ongeveer 350 collega’s zetten we ons dagelijks in om ervoor te zorgen dat wonen, werken, ondernemen en recreëren in onze gemeente prettig, sociaal, veilig en toekomstbestendig is.
Je wordt regelmatig uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen. De combinatie van betrokken collega’s, inhoudelijke vakkennis en ontwikkelmogelijkheden zorgen voor een fijne werkplek. Persoonlijke groei en teamontwikkeling is belangrijk. Dat betekent dat we ondernemen, kritische vragen stellen en onszelf willen verbeteren. Korte lijnen, prettige communicatie en veel vrijheid, dat typeert ons.
Gemeente Nijkerk is een sociale werkgever die investeert in een goede balans tussen werk en privé en jouw ontwikkeling. Herken je je in de kernwaarden eigenaarschap, verantwoordelijkheid, vertrouwen en eigen kracht, dan ben je van harte welkom om te solliciteren. Als gemeente faciliteren we initiatieven vanuit de samenleving en zoeken we de samenwerking zowel lokaal als regionaal. Werk je bij ons, dan ben je een zelfstandige, ondernemende en flexibele professional.
Opdracht
Als CISO ben je verantwoordelijk voor het actueel houden van het informatieveiligheidsbeleid, het coördineren van en de uitvoering van het beleid. Je adviseert bij j projecten, het beheersen van risico’s en het opstellen van rapportages.
Jij bent het aanspreekpunt voor de informatiebeveiliging, zowel voor de bestuurders, management als medewerkers.
Het veiligheidsbeleid van de gemeente Nijkerk is belegd in de BLNP-samenwerking tussen de gemeenten Bunschoten, Leusden, Nijkerk en Putten. Samen met de CISO van die gemeenten wordt, onder de coördinatie van de Regionale CISO de informatie beveiligingsorganisatie van de vier gemeenten gevormd.
Competenties
- Samenwerken, klantgericht;
- Initiatief;
- Een sterk ontwikkeld logisch, abstract en analytisch denkvermogen;
- Plannen en organiseren;
- Oplossings- en resultaatgericht;
- Overtuigingskracht.
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
Zo werkt onze dienstverlening
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox