Adjunct-Manager Inzameling

Functieomschrijving
Als Adjunct-Manager Inzameling zorg je voor het logistieke proces en het verbeteren van de dagelijkse uitvoering van de inzameling van directie Afval en Grondstoffen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het anticiperen op de groei van de stad en de uitrol van GFE&T inzameling. De afdeling inzameling kent circa 360 medewerkers bij de onderdelen Huisvuilinzameling, Bedrijfsafval, Grof(vuil), Bijplaatsingen, Waardestromen en Rest Ondergronds.
Er zijn vier fractiemanagers en 23 teamleiders die de medewerkers in de uitvoering direct aansturen. Je bent daarbij mede verantwoordelijk voor de strategische koers en het opstellen en schrijven van beleid. Hierbij worden teamleiders en chauffeurs continu betrokken. Het organiseren van draagvlak binnen en buiten de organisatie is daarbij belangrijk. Daarnaast zijn veilig, gezond en met plezier werken belangrijke speerpunten binnen de afdeling Inzameling.
Tot slot lever je als Adjunct-Manager Inzameling en als lid van het afdelingsoverleg Inzameling een belangrijke bijdrage aan visie- en beleid-, bedrijfsvoering en beleidsrealisatie van de afdeling. Dit doe je op gestructureerde en planmatige wijze. De bereikbaarheid van de stad vraagt ook om innovatieve toepassingen.

Werkzaamheden
• Operationele aansturing van een afdeling die bestaat uit ruim 400 medewerkers / uitzendkrachten en 200 wagens die 7 dagen per week zorgen dat afval zorgvuldig en tijdig opgehaald wordt;
• Het mede realiseren van een goede bedrijfsvoering en van de noodzakelijke middelen: geld, tijd en mensen;
• Opstellen van de periodieke rapportages over voortgang, inzet van middelen en de resultaten (o.a. op basis van kpi's);
• Je realiseert een actieve en goede samenwerking met belangrijke partners in de stad, zowel binnen het cluster Stadsbeheer als met het cluster Dienstverlening en Informatie (o.a. Data Lab en dienst Belastingen);
• Leveren van een bijdrage aan de realisatie van de veranderopgave van de afdeling. De veranderopgave gaat over het verder professionaliseren van de logistieke processen en anticiperen op de groei van de stad.

Gemeentelijke organisatie
Met ruim 18.000 collega's zorgen we ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers.
Werken voor Amsterdam betekent bijdragen aan iets groots. Aan groei, veiligheid, ontwikkeling, gezondheid. Van de stad, van Amsterdammers. Daarmee geven wij Amsterdam door; aan de toekomst, aan volgende generaties.
We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad.
Lees meer over de organisatiestructuur van de gemeente Amsterdam.

De opdrachtgever(s)
De directie Afval & Grondstoffen werkt aan een schone stad zonder afval (op straat). Inzamelen van afval en zorgen voor de juiste verwerking zijn onze kerntaken. Onze opgave is om de dienstverlening en de bedrijfsvoering sterk te verbeteren zodat er méér afval gerecycled en hergebruikt wordt, het inzamelproces bijdraagt aan schone straten en dat alles tegen een acceptabele prijs. De directie Afval & Grondstoffen is onderdeel van het cluster Gebiedsgericht Werken en Stadsbeheer en kent vier afdelingen met in totaal zo'n 650 medewerkers. De afdeling Inzameling is met 350 (400? Bovenin staat 400. Incl. uzk?) medewerkers de grootste. Daarnaast zijn er de afdelingen Bedrijfsbureau, Assets inzamelvoorzieningen en Strategie en Projecten.