Gemeente Amstelveen

Juridisch medewerker handhaving

Gemeente Amstelveen

  • max €63 per uur

  • Noord-Holland

  • 32 uur per week

  • Juridisch
  • 01 januari 2021

  • 01 juli 2021

De opdracht­omschrijving

 

De afdeling Veiligheid en Handhaving (VH) bevordert de veiligheid en leefbaarheid in Amstelveen en Aalsmeer door professioneel toezicht te houden op en de naleving te handhaven van wet- en regelgeving. VH werkt volgens een integrale en uitvoeringsgerichte aanpak op het terrein van openbare orde en veiligheid, het omgevingsrecht en handhaving openbare ruimte.

Opdracht
Als juridisch medewerker handhaving ben je verantwoordelijk voor de handhaving van de aandachtsvelden binnen het team Toezicht en Handhaving Wabo: de nadruk ligt op bouwen en ruimtelijke ordening (bestemmingsplannen). De opdracht richt zich specifiek tot de gemeente Aalsmeer.

Je levert juridische producten zoals waarschuwingen en (voorgenomen) handhavingsbesluiten. Je levert een actieve bijdrage aan de realisatie van het Uitvoeringsprogramma, de Jaarrapportage en in het bijzonder de inhaalslag op het gebied van handhavingszaken. Onderdeel van de opdracht is het actief input leveren bij nieuwe regelgeving in Aalsmeer, zoals bestemmingsplannen en (handhavings)beleidsstukken. Het accent daarbij ligt op de handhaafbaarheidstoets en de mogelijkheden tot vereenvoudiging van regelgeving en deregulering. Daarbij maak je een koppeling met de aankomende nieuwe wetgeving zoals dat onder de Omgevingswet zal gaan gelden.

De opdracht loopt van 1 januari 2021 tot 1 juli 2021 en er is een mogelijkheid tot verlenging.

Kandidaatomschrijving

  • Je hebt een op de functie gerichte afgeronde opleiding op tenminste HBO niveau (zoals rechten, bestuurskunde, omgevingsrecht of juridisch) met meerdere jaren relevante bestuursrechtelijke ervaring.
  • Je hebt minimaal twee jaar recente ervaring met het omgevingsrecht op het gebied van bouwregelgeving, in het bijzonder vergunningvrij bouwen, en bestemmingsplannen.
  • Je hebt ervaring met bestuursrechtelijke juridische procedures (bezwaar- en beroep) en kan daardoor bestuurlijke wensen en casussen toetsten aan de huidige rechtspraak.
  • Een opleiding/cursus elementaire bouwkunde is een pré.
  • Je hebt kennis van de programma’s SQUIT XO en Inproces.


Competenties
Als juridisch medewerker handhaving beschik je over de volgende competenties:

  • Politiek bestuurlijke sensitiviteit
  • Klantgericht
  • Resultaatgericht
  • Betrouwbaar
  • Flexibel
  • Integraal werken
  • Besluitvaardig
  • Deskundig
  • Communicatief sterk

 

Interviewplanning

De top 3 van kandidaten wordt door de gemeente Aalsmeer uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. De gesprekken zullen plaatsvinden op 10 december in de ochtend en dit zal fysiek plaatsvinden op het raadhuis in Amstelveen onder de voorwaarden van de coronamaatregelen.  

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Kandidaat beschikt over eigen devices (BYOD), zoals omschreven bij de kandidaat omschrijving.
  • Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring op een afdeling VTH als Juridisch medewerker handhaving, specifiek gericht op handhaving van bouwregelgeving (waaronder vergunningvrij bouwen) en bestemmingsplannen, bij een gemeente of omgevingsdienst in de afgelopen 5 jaar. (geef dit specifiek aan per werkgever/opdracht)
  • Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding in de richting van rechten, bestuurskunde, omgevingsrecht of juridisch.

De Wensen

  • Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px"><ul><li>Klantgericht</li><li>Resultaatgericht</li><li>Betrouwbaar</li><li>Bestuursensitiviteit</li><li>Analytisch </li><li>Integraal werken</li><li>Vooraf wordt één casus ter voorbereiding aan de kandidaat toegestuurd die tijdens het gesprek wordt getoetst</li></ul>
  • Op CV aantoonbaar minimaal 1 jaar werkervaring met Squit XO in de afgelopen 3 jaar.
  • Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring met het toetsen van bestuursrechtelijke juridische procedures (bezwaar- en beroep) in de afgelopen 5 jaar.
  • Op CV aantoonbaar minimaal 1 jaar werkervaring als Juridisch medewerker handhaving bij een 100.000+ gemeente in de afgelopen 5 jaar.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox